Offres d’emploi

Directeur (trice)

Cette offre est disponible jusqu'au :

14 février 2025

AQDR Centre-du-Québec cinc

255 rue Brock , bureau 308 Drummondville, Québec J2C 1M5

Formation requise

• Diplôme universitaire en administration, gestion des organismes communautaires, travail social, gérontologie ou tout autre domaine pertinent. • Une formation continue ou des certifications en gestion des organismes communautaires seront considérées comme un atout.

Compétences et exigences recherchées

Expérience professionnelle• Minimum de 5 à 7 ans d’expérience dans un poste de gestion au sein d’un organisme communautaire, idéalement dans le secteur des aînés ou de la défense des droits.• Expérience en gestion d'équipe, planification stratégique et gestion financière.• Expérience en représentation auprès des instances gouvernementales et des partenaires du milieu (ex. CIUSSS, municipalités, ministères concernés).

Description des tâches

Assurer la gestion et le développement de l'organisme. L'AQDR Centre-du-Québec inc. est une section locale de l'AQDR nationale, dont la mission est de défendre les droits des aînés et de promouvoir leur bien-être.

Salaire offert :

-4500055000$

Conditions d'emploi :

Permanent , Temps plein / Jour

Nombre d’heures : 35 heures / semaine

Date d’entrée en fonction : 3 mars 2025

Intéressé par ce poste?

Veuillez communiquer avec votre conseiller ou conseillère en emploi par courriel ou en téléphonant au (819) 472-8045.

Personne responsable : Manon Boulianne

Envoi des CV :

Courriel : aqdrdr@cgocable.ca

• Petite section (moins de 500 membres) : 45 000 $ à 55 000 $ annuellement.

Compétences essentielles
• Leadership mobilisateur et capacité à gérer une équipe multidisciplinaire.
• Connaissance approfondie des enjeux liés aux aînés, aux droits des personnes âgées et aux politiques publiques.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Capacité à élaborer et gérer des projets, rechercher des financements et assurer la pérennité des activités de
l’organisme.
• Maîtrise des outils informatiques (suite Microsoft, logiciels de gestion, médias sociaux).

Qualités personnelles
• Sens de l’écoute et empathie envers la clientèle aînée.
• Rigueur, autonomie et proactivité.
• Aptitude à travailler sous pression et à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Avantages sociaux possibles :
• Assurances collectives (si le budget le permet).
• Contribution à un régime de retraite (optionnel selon les finances).
• Remboursement des frais de déplacement.
• 3 à 4 semaines de congé annuel selon l’ancienneté.
• Opportunités de formation continue.
• Participation aux événements nationaux de l’AQDR.
• Horaire flexible pour favoriser la conciliation travail-vie personnelle.

3. Critères de sélection
• Expérience en gestion financière et capacité de reddition de comptes
• Capacité démontrée à établir des partenariats et collaborations stratégiques.
• Aptitude à développer une vision à long terme alignée avec la mission de l’AQDR.
• Leadership participatif et sens du travail d’équipe.
• Excellente connaissance du milieu communautaire québécois et des programmes de subventions (ex. Programme Nouveaux
Horizons, Fonds québécois d’initiatives sociales).

Pour obtenir des informations ou demander un rendez-vous, écrivez-nous!